"St. Theresien-Krankenhaus - das bin ich!" - so ist der Titel unserer neuen Werbekampagne, mit der wir neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gewinnen wollen: www.dasbinich.tk

In einzelnen Statements – als Foto oder Video - beschreiben Kolleg*innen aus allen Berufsgruppen ihre ganz persönliche Beziehung zum St. Theresien-Krankenhaus. Da geht es unter anderem um die Sicherheit des Arbeitsplatzes, um eine gute Stimmung im Team, um unsere christlichen Werte, vom Ankommen am ersten Arbeitstag, um Spaß und Freude am Beruf, um gute Entwicklungsmöglichkeiten, Wertschätzung und Work-Life-Balance.

„St. Theresien-Krankenhaus – das bin ich!“ drückt eine ganz bestimmte Haltung aus - nämlich die besondere Verbundenheit mit diesem Haus und das Selbstbewusstsein, dass jede und jeder dieses Haus trägt und prägt. Die Auswahl der Kolleg*innen spiegelt zudem die Diversität unserer Dienstgemeinschaft wieder – es sind Frauen und Männer, Berufsanfänger*innen und Berufserfahrene, Kolleg*innen mit und ohne Migrationshintergrund.
Wie Sie sehen werden, haben wir das große Glück, dass unsere „Testimonials“ so wie sie sind sehr natürlich vor der Kamera stehen. Auch ihre Statements sind ihre eigenen Worte und stammen nicht aus einem Drehbuch. Bei den Kolleginnen und Kollegen bedanken wir uns ganz herzlich für das große Engagement und den persönlichen Einsatz.

Entwickelt wurde unsere Kampagne in Zusammenarbeit mit der Nürnberger Medienagentur „Graubalance“. Es gibt eine eigene Website dazu www.dasbinich.tk, die unser Recruiting über die Homepage und über unser Stellenportal unterstützt. Auf dieser sogenannten „Landingpage“ finden Bewerber*innen alle Statements als Videoclips, unsere aktuellen Stellenangebote, die wichtigsten Informationen zum St. Theresien-Krankenhaus und unserer Trägergesellschaft TGE.

Mit einem Mausklick wird die Website auch auf Englisch angezeigt und die Videos mit englischen Untertiteln unterlegt für Bewerber*innen aus dem Ausland.

Gleichzeitig werden die Videoclips auf unserem Instagram- und Facebook-Account laufen.